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3月22日，為提升公司員工職業(yè)素養(yǎng)，提高員工溝通技能，培養(yǎng)團(tuán)隊協(xié)作意識，拉開校企合作工作的序幕，西安建設(shè)工程交易中心有限公司人力資源與績效考核部組織開展《溝通是解決一切問題的金鑰匙》專題培訓(xùn)，公司全體員工參加此次培訓(xùn)。

西安交通大學(xué)軟件學(xué)院研究員、博士生導(dǎo)師宋永紅教授從為什么要進(jìn)行溝通、溝通方法、組織內(nèi)部溝通等五個方面，并輔以豐富的案例為學(xué)員分析職場中的高效溝通的作用，同時通過現(xiàn)場互動問答等方式，讓全體參訓(xùn)人員體會和領(lǐng)悟職場溝通中的技法技巧和話術(shù)法則。整個培訓(xùn)活動在輕松活躍的氛圍中進(jìn)行，讓大家既緩解了工作壓力，又在提高溝通技巧能力方面有所收獲。

下一步，我們要以與西安交通大學(xué)軟件學(xué)院校企合作為契機(jī)，在人才培養(yǎng)，項目管理，企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，數(shù)據(jù)資產(chǎn)研究，技術(shù)課題攻關(guān)等方面開展交流合作，不斷在高效助推科技創(chuàng)新以及科技成果轉(zhuǎn)化上下功夫，為公司高新技術(shù)轉(zhuǎn)型發(fā)展，項目專業(yè)人才儲備奠定堅實基礎(chǔ)。

通過此次培訓(xùn)活動，參訓(xùn)人員深切體會到：理解的春風(fēng)可以融化彼此的固執(zhí)，真情的溫暖可以消弭誤解與偏見。溝通的橋梁貫通工作生活中的每個角落，我們要將溝通方面的知識、技巧和工具實踐起來，全面提升在工作中的溝通之道，推動工作目標(biāo)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率完成，助力公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。